Tupoksi

Tugas, Fungsi dan Struktur Organisasi Dinas Pemuda dan Olahraga

Kabupaten Lahat

 

Sebagaimana dimaklumi bahwa terciptanya kelancaran dan tertibnya prosedur dan birokrasi pelaksanaan staf dalam unit kerja, haruslah didukung dengan tersedianya acuan yang jelas dan tegas tentang uraian tugas masing-masing staf pendukung dalam lembaga yang bersangkutan, dan berdasarkan Peraturan Bupati Lahat Nomor: 28 tahun 2008 tentang Uraian Tugas Masing-masing Jabatan Struktural dilingkungan Dinas-dinas dalam Kabupaten Lahat adalah sebagai berikut:

  1. Kepala Dinas Pemuda dan Olahraga mempunyai tugas:
    1. Mengarahkan dan memberi petunjuk kerja kepada bawahan supaya tugas-tugas Dinas Pemuda dan Olahraga dapat terlaksana dengan baik;
  1. Merumuskan konsep sasaran suatu peraturan Perundang-undangan beserta petunjuk lainnya untuk pelaksanaan tugas Dinas Pemuda dan Olahraga;
  2.  Mengkoordinasikan tugas-tugas Kesekretariatan, Kabid, Sub Bagian dan Seksi yang berada dibawahnya dalam pelaksanaan kegiatan sehari-hari;
  3. Mengkoordinasikan,mengsinkronisasikan,mengintegrasikan tugas dan kegiatan pada Unit Kerja lainnya baik Otonom maupun Vertikal;
  4. Mengkoordinasikan perencanaan kegiatan bidang pembinaan administrasi umum, Kepegawaian, Keuangan dilingkungan Dinas Pemuda dan Olahraga;
  5. Merumuskan konsep sasaran tentang perencanaan, pengolahan dan penelaahan atas perumusan kebijakan Bupati Kepala Daerah;
  6. Menyelenggarakan Operasional Dinas Pemuda dan Olahraga dalam rangka terlaksananya proses kegiatan kerja yang telah diprogramkan;
  7. Membina bawahan supaya tugas-tugas Dinas Pemuda dan Olahraga dapat terbagi habis dan terlaksana dengan baik;
  8. Mengevaluasi tugas bawahan, selanjutnya memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam DP3;
  9. Melaporkan kegiatan Dinas Pemuda Olahraga baik secara bulanan, triwulan dan tahunan maupun secara insidentil; dan
  10. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Bupati Kepala Daerah;

 

  1.  Sekretaris Dinas Pemuda dan Olahraga, mempunyai tugas:
    1. Merencanakan operasional kegiatan Bagian Kesekretariatan baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
    2. Membagi tugas kepada Bagian- Sub Bagian supaya tugas-tugas Bagian Kesekretariatan terbagi habis dan terlaksana dengan baik;
    3. Memberikan petunjuk kepada Sub Bagian- Sub Bagian untuk kelancaran pelaksanaan tugas-tugas Bagian Kesekretariatan;
    4. Menyelia dan menghimpun peraturan perundang- undangan beserta petunjuk kerja lainnya untuk pedoman pelaksanaan tugas-tugas;
    5. Memberi petunjuk dan membimbing bawahannya dalam pelaksanaan tugas-tugas dinas sehari-hari;
    6. Mengatur jadwal pelaksanaan rapat dilingkungan Dinas Pemuda dan Olahraga baik secara bulanan, triwulan, semester maupun tahunan yang dituangkan dalam notulen rapat;
    7. Mengevaluasi tugas bawahan selanjutnya memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam Daftar Penilaian Pekerjaan;
    8. Melaporkan kegiatan kesekretariatan yang telah maupun belum dilaksanakan guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran tugas;
    9. Menghimpun bahan laporan dari masing-masing Sub-Bagian yang selanjutnya menyusun laporan Dinas Pemuda dan Olahraga baik secara bulanan, triwulan maupun tahunan;
    10. Memberikan petunjuk dan pembinaan organisasi tatalaksana pengelolaan rumah tangga dinas, administrasi surat-menyurat, administrasi kepegawaian dan keuangan pada Dinas Pemuda dan Olahraga;
    11. Merencanakan pelaksanaan dan pengawasan kegiatan kepegawaian dilingkungan Dinas Pemuda dan Olahraga;
    12. Mengkoordinasikan, Perencanaan, Pengelolaan, Pengawasan Keuangan dan Administrasi Pelaksanaan Keuangan Rutin; dan
    13. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh Kepala Dinas Pemuda dan Olahraga.

 

  1. Kepala Sub Bagian Umum mempunyai tugas:
    1. Membuat laporan hasil pekerjaan Sub Bagian Umum guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    2. Membagi tugas kepada bawahan supaya tugas-tugas Sub Bagian Umum terbagi habis dan terlaksana dengan baik;
    3. Merencanakan kegiatan Sub Bagian Umum baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
    4. Menghimpun dan menyusun peraturan perundang-undangan beserta petunjuk pelaksanaan (juklak) untuk pedoman melaksanakan tugas Sub Bagian Umum;
    5. Melaksanakan koordinasi kepada Sub Bagian lainnya pada usaha untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    6. Memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam Daftar Pelaksanaan Pekerjaan (DP.3)
    7. Memberikan petunjuk pembuatan naskah dinas dan   surat-surat biasa yang berhubungan dengan tugas Sub Bagian Umum;
    8. Memeriksa dan meneliti konsep naskah dinas dan surat-surat biasa dari bawahan yang selanjutnya siap untuk diketik dan membubuhkan paraf pada hasil ketikan;
    9. Membuat laporan baik secara bulanan maupun insidentil melalui Sekretaris;
    10. Memeriksa dan menyiapkan bahwa pembinaan organisasi dan tatalaksana, program kerja masing-masing Kabid; dan
    11. Melaksanakan tugas-tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan.

 

  1. Kepala Sub Bagian Kepegawaian mempunyai tugas:
    1. Membuat laporan hasil pekerjaan Sub Bagian Kepegawaian guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    2. Membagi tugas kepada bawahan supaya tugas-tugas Sub Bagian Kepegawaian terbagi habis dan terlaksana dengan baik;
    3. Merencanakan kegiatan Sub Kepegawaian baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
    4. Menghimpun menyusun peraturan perundang-undangan beserta petunjuk pelaksanaan (juklak) untuk pedoman melaksanakan tugas Sub Bagian Kepegawaian;
    5. Melaksanakan koordinasi kepada Sub Bagian lainnya pada usaha untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    6. Memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam Daftar Pelaksanaan Pekerjaan (DP.3);
    7. Memberikan petunjuk pembuatan naskah dinas dan     surat-surat biasa yang berhubungan dengan tugas Sub Bagian Kepegawaian;
    8. Memeriksa dan meneliti konsep naskah dinas dan surat-surat biasa dari bawahan yang selanjutnya siap untuk diketik dan membubuhkan paraf pada hasil ketikan;
    9. Membuat laporan baik secara bulanan maupun insidentil melalui Sekretaris;
    10. Memeriksa dan menyiapkan bahwa pembinaan kepegawaian, penyusunan rencana kebutuhan dan pengembangan pegawai, mutasi serta tata usaha kepegawaian; dan
    11. Melaksanakan tugas-tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan;

 

  1. Kepala Sub Bagian Keuangan mempunyai tugas:
    1. Membuat laporan hasil pekerjaan Sub Bagian Keuangan guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    2. Membagi tugas kepada bawahan supaya tugas-tugas    Sub Bagian Keuangan terbagi habis dan terlaksana  dengan baik;
    3. Merencanakan kegiatan Sub Bagian Keuangan  baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
    4. Menghimpun menyusun peraturan perundang-undangan beserta petunjuk pelaksanaan (juklak) untuk pedoman melaksanakan tugas Sub Bagian Keuangan;
    5. Melaksanakan koordinasi kepada Sub Bagian lainnya pada Bagian Sekretariat untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    6. Memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam Daftar Pelaksanaan Pekerjaan (DP.3);
    7. Memberikan petunjuk pembuatan naskah dinas dan     surat-surat biasa yang berhubungan dengan tugas Sub Bagian Keuangan;
    8. Memeriksa dan meneliti konsep naskah dinas dan surat-surat biasa dari bawahan yang selanjutnya siap untuk diketik dan membubuhkan paraf pada hasil ketikan;
    9. Membuat laporan baik secara bulanan maupun insidentil melalui Sekretaris;
    10. Memeriksa dan menyiapkan bahwa penyusunan anggaran dan belanja dinas, mengurus pembukuan, perhitungan anggaran, verifikasi serta perbendaharaan; dan
    11. Melaksanakan tugas-tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan;

 

  1. Kepala Bidang Program dan Evaluasi, mempunyai tugas:
    1. Merencanakan operasional kegiatan Bidang Program dan Evaluasi baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
    2. Membagi tugas kepada kasi-kasi supaya tugas-tugas Sub Dinas Program dan Evaluasi terbagi habis dan terlaksana dengan baik;
    3. Memberikan petunjuk kepada Kasi-kasi untuk kelancaran pelaksanaan tugas-tugas Sub Dinas Program dan Evaluasi;
    4. Menyelia dan menghimpun peraturan perundang-undangan beserta petunjuk kerja lainnya untuk pedoman pelaksanaan tugas Kabid Program dan Evaluasi;
    5. Memberikan petunjuk dan membimbing bawahannya dalam pelaksanaan tugas-tugas dinas sehari-hari;
    6. Mengevaluasi tugas bawahan selanjutnya memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir  tahun;
    7. Melaporkan kegiatan Kabid Program dan Evaluasi baik yang telah maupun yang belum dilaksanakan guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran tugas;
    8. Menghimpun bahan laporan dari seksi-seksi bawahannya, yang selanjutnya menyusun laporan kepada Kepala Dinas baik secara bulanan, triwulan maupun tahunan melaui Sekretaris;
    9. Mengkoordinasikan, Pelaksanaan Program dan Evaluasi Proyek dan Pembangunan dilingkungan Dinas Pemuda dan Olahraga;
    10. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh atasan.

 

  1. Kepala Seksi Pendataan dan Pelaporan mempunyai tugas:
    1. Membuat laporan hasil pekerjaan Seksi Pendataan dan Pelaporan guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    2. Membagi tugas kepada bawahan supaya tugas-tugas Seksi Pendataan dan Pelaporan terbagi habis dan terlaksana  dengan baik;
    3. Merencanakan kegiatan Seksi Pendataan dan Pelaporan baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
    4. Menghimpun dan menyusun peraturan perundang-undangan beserta petunjuk pelaksanaan (juklak) untuk pedoman melaksanakan tugas Seksi Pendataan dan Pelaporan;
    5. Melaksanakan koordinasi kepada Seksi lainnya pada Kabid Program dan Evaluasi untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    6. Memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3);
    7. Memberikan petunjuk pembuatan konsep naskah dinas dan surat-surat biasa yang berhubungan dengan tugas Seksi Pendataan dan Pelaporan;
    8. Memeriksa dan meneliti konsep naskah dinas dan       surat-surat biasa dari bawahan yang selanjutnya siap untuk diketik dan membubuhkan paraf pada hasil ketikan;
    9. Membuat laporan baik secara bulanan maupun insidentil melalui Kepala Kabid Program dan Evaluasi;
    10. Melakukan pengumpulan pendataan serta pelaporan dibidang Pemuda dan Olahraga; dan
    11. Melaksanakan tugas-tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan

 

  1. Kepala Seksi Penyusunan Program mempunyai tugas:
    1. Membuat laporan hasil pekerjaan Seksi Penyusunan Program guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    2. Membagi tugas kepada bawahan supaya tugas-tugas Seksi Penyusunan Program terbagi habis dan terlaksana  dengan baik;
    3. Merencanakan kegiatan Seksi Penyusunan Program baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
    4. Menghimpun dan menyusun peraturan perundang-undangan beserta petunjuk pelaksanaan (juklak) untuk pedoman melaksanakan tugas Seksi Penyusunan Program;
    5. Melaksanakan koordinasi kepada Seksi lainnya pada Kabid Program dan Evaluasi untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
    6. Memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3);
    7. Memberikan petunjuk pembuatan konsep naskah dinas dan surat-surat biasa yang berhubungan dengan tugas Seksi Penyusunan Progam;
    8. Memeriksa dan meneliti konsep naskah dinas dan       surat-surat biasa dari bawahan yang selanjutnya siap untuk diketik dan membubuhkan paraf pada hasil ketikan;
    9. Membuat laporan baik secara bulanan maupun insidentil melalui Kepala Kabid Program dan Evaluasi;
    10. Melakukan Penyusunan rencana pengendalian kegiatan proyek dan pembangunan Bidang Pemuda dan Olahragayang diperlukan; dan
    11. Melaksanakan tugas-tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan

 

  1. Kepala Seksi Evaluasi mempunyai tugas:
    1. Membuat laporan hasil pekerjaan Seksi Evaluasi guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;

 b. Membagi tugas kepada bawahan supaya tugas-tugas Seksi Evaluasi terbagi habis dan terlaksana  dengan baik;

c. Merencanakan kegiatan Seksi Evaluasibaik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;

  1. Menghimpun dan menyusun peraturan perundang-undangan beserta petunjuk pelaksanaan (juklak) untuk pedoman melaksanakan tugas Seksi Evaluasi;
  2. Melaksanakan koordinasi kepada Seksi lainnya pada   Kabid Program dan Evaluasi untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
  3. Memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3);
  4. Memberikan petunjuk pembuatan konsep naskah dinas dan surat-surat biasa yang berhubungan dengan tugas Seksi Evaluasi;
  5. Memeriksa dan meneliti konsep naskah dinas dan       surat-surat biasa dari bawahan yang selanjutnya siap untuk diketik dan membubuhkan paraf pada hasil ketikan;
  6. Membuat laporan baik secara bulanan maupun insidentil melalui Kepala Kabid Program dan Evaluasi;
  7. Melaksanakan Evaluasi secara akuntabilitas ukuran keberhasilan dan indikator kinerja; dan
  8. Melaksanakan tugas-tugas kedinasan lainnya yang diberikan oleh atasan.

 

10. Kepala Bidang Kepemudaan, mempunyai tugas:

  1. Merencanakan operasional kegiatan Kabid Kepemudaan baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
  2. Membagi tugas kepada kasi-kasi supaya tugas-tugas Kabid Kepemudaan terbagi habis dan terlaksana dengan baik;
  3. Memberikan petunjuk kepada Kasi-kasi untuk kelancaran pelaksanaan tugas –tugas Kabid Kepemudaan;
  4. Menyelia dan menghimpun peraturan perundang-undangan beserta petunjuk kerja lainnya untuk pedoman pelaksanaan tugas kabid Kepemudaan;
  5. Memberi petunjuk dan membimbing bawahannya dalam pelaksanaan tugas-tugas dinas sehari-hari;
  6. Mengevaluasi tugas bawahan selanjutnya memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam Daftar Penilaian Pekerjaan;
  7. Melaporkan kegiatan Kabid Kepemudaan baik yang telah maupun yang belum dilaksanakan guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran tugas;
  8. Menghimpun bahan laporan dari seksi-seksi bawahannya, yang selanjutnya menyusun laporan kepada Kepala Dinas baik secara bulanan, triwulan maupun tahunan melalui Sekretaris;
  9. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  10. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh atasan.

 

11. Kepala Seksi Kelembagaan mempunyai tugas:

  1. Menyusun rencana dan program tahunan;
  2. Menginventarisasi lembaga-lembaga organisasi kemasyarakatan pemuda dan organisasi pemuda;
  3. Melaksanakan program pembinaan pada lembaga-lembaga kepemudaan;
  4. Mengendalikan dan mengawasi lembaga organisasi kemasyarakatan pemuda dan organisasi pemuda;
  5. Melaksanakan usaha dan meningkatkan kerjasama dengan instansi terkait, masyarakat yang ada hubungannya dengan organisasi kepemudaan;
  6. Meningkatkan hubungan antar sesama lembaga dan organisasi kepemudaan serta meningkatkan mutu komunikasi, koordinasi dan fungsi lembaga kepemudaan;
  7. Menyusun evaluasi hasil penyelenggaraan pembinaan kepemudaan;
  8. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  9. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh Kepala Bidang Kepemudaan.

 

12. Kepala Seksi Produktifitas Kepemudaan mempunyai tugas:

  1. Menyusun rencana dan program tahunan;
  2. Mempersiapkan pedoman dan petunjuk pelaksanaan organisasi yang bergerak dibidang generasi;
  3. Melaksanakan, mengendalikan, membina dan mengembangkan generasi muda dan membina kesiswaan;
  4. Menginventarisasi pelaksanaan dan permasalahan kegiatan pembinaan dan pengembangan generasi muda termasuk kesiswaan;
  5. Mengusahakan latihan instruktur bagi pembinaan pemuda untuk membina dan mengembangkan generasi muda dan membina kesiswaan;
  6. Mengadakan bimbingan dan latihan serta pemagangan kepada generasi muda dan membina kesiswaan;
  7. Menyiapkan sarana dan prasarana kegiatan pemuda untuk membina dan mengembangkan generasi muda;
  8. Melaksanakan kerjasama dengan instansi terkait dalam rangka membina dan mengembangkan generasi muda dan kesiswaan;
  9. Mengevaluasi hasil pembinaan dan mengembangkan generasi muda dan kesiswaan;

 

  1. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  2. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh Kepala Bidang Kepemudaan.

 

13. Kepala Seksi Pemberdayaan dan PengembanganPemuda mempunyai tugas:

  1. Menyusun rencana dan program tahunan;
  2. Mempersiapkan dan memperluas pelaksanaan kegiatan dan pengembangan generasi muda seperti peningkatan keterampilan dan kepemimpinan;
  3. Mempersiapkan dan melaksanakan program pembinaan generasi muda pada lembaga pendidikan;
  4.  Mempersiapkan peningkatan usaha kerjasama dengan instansi Pemerintah dan masyarakat yang berkaitan dengan pembinaan generasi muda;
  5. Mengendalikan dan menginventarisasi permasalahan dalam melaksanakan pembinaan generasi muda;
  6. Mengembangkan ilmu pengetahuan dan teknologi bagi generasi muda;
  7. Meningkatkan aspirasi dan partisipasi kaum muda;
  8. Menyusun evaluasi hasil pembinaan kepemudaan;
  9. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  10. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh Kepala Bidang Kepemudaan.

 

14. Kepala Bidang Keolahragaan, mempunyai tugas:

  1. Merencanakan operasional kebutuhan kegiatan bidang keolahragaan baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
  2. Membagi tugas kepada kasi-kasi supaya tugas-tugas bidang keolahragan terbagi habis dan terlaksana dengan baik;
  3. Memberikan petunjuk kepada kasi-kasi untuk kelancaran pelaksanaan  tugas-tugas bidang keolahragaan;
  4. Memberi petunjuk dan membimbing bawahannya dalam pelaksanaan tugas-tugas dinas sehari-hari;
  5. Mengevaluasi tugas bawahan selanjutnya memberi nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang dicantumkan dalam daftar Penilaian Pekerjaan;
  6. Melaporkan kegiatan bidang keolahragaan baik yang telah maupun yang belum dilaksanakan guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran tugas;
  7. Menghimpun bahan laporan dari seksi-seksi bawahannya, yang selanjutnya menyusun laporan tahunan melalui Sekretaris;
  8. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam tugasnya;
  9. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh atasan.

 

15. Kepala Seksi Olahraga Prestasi mempunyai tugas:

  1. Menyusun dan memprogramkan pendataan organisasi olahraga mulai dari klub, pengelola, pengkap olahraga, Bapopsi, Bapomi yang berada dibawah naungan KONI Kabupaten;
  2. Mendata kegiatan KONI, Pemkab Olahraga, dan Klub Olahraga yang melaksanakan program pembinaan atlet berprestasi;
  3. Melaksanakan permasalahan olahraga dan pembinaan bibit bibit olahragawan yang berprestasi melalui Pusat Pendidikan dan Latihan Pelajar dan Mahasiswa;
  4. Merencanakan dan memberi bantuan/ fasilitas serta penghargaan dan perhatian kepada atlet-atlet berprestasi untuk memicu atlet lainnya berkompetisi;
  5. Membangkitkan rasa harga diri dan kebanggaan daerah atas prestasi atlet dengan program pembinaan yang baik, benar, jujur dengan mempergunakan Iptek serta Imtaq;
  6. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  7. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan atasan.

 

16. Kepala Seksi Kesegaran Jasmani dan Rekreasi mempunyai tugas:

  1. Menyusun, merencanakan dan menumbuhkembangkan olahraga kesegaran jasmani bagi pelajar, mahasiswa, pemuda, karyawan dan masyarakat;
  2. Menginventarisasi organisasi-organisasi kesegaran jasmani yang ada dan memberikan administrasi organisasi dan teknis olahraga kesegaran jasmani;
  3. Mengevaluasi kegiatan dan hasil pembinaan olahraga kesegaran jasmani secara berkala dan memberikan motivasi berupa kompetisi atau turnamen secara rileks;
  4. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  5. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh atasan.

 

17. Kepala Seksi Olahraga Kemasyarakatan mempunyai tugas:

  1. Menyusun program dan melaksanakan pendataan olahraga masyarakat;
  2. Menumbuhkembangkan dan menampilkan olahraga masyarakat dalam kegiatan hari-hari besar daerah maupun nasional;
  3. Memberikan fasilitas dan perhatian khusus atas kegiatan olahraga masyarakat;
  4. Menggali dan membangkitkan kembali olahraga masyarakat yang telah hilang dalam budaya olahraga masyarakat;
  5. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam tugasnya;
  6. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan atasan.

 

18. Kepala Bidang Sarana dan Prasarana mempunyai tugas:

  1. Merencanakan Operasional Kegiatan Kabid Sarana dan Prasarana baik secara bulanan, tahunan maupun insidentil;
  2. Membagi tugas kepada kasi-kasi supaya tugas-tugas Kabid Sarana dan Prasarana olahraga terbagi habis dan terlaksana dengan baik;
  3. Memberikan petunjuk kepada Kasi-kasi untuk kelancaran pelaksanaan tugas-tugas Kabid sarana dan prasarana;
  4. Menyelia dan menghimpun peraturan perundang- undangan beserta petunjuk kerja lainnya untuk pedoman pelaksanaan tugas Kabid sarana dan Prasarana Olahraga;
  5. Memberi petunjuk dan membimbing bawahannya dalam pelaksanaan tugas-tugas dinas sehari-hari;
  6. Mengevaluasi tugas bawahan selanjutnya memberikan nilai kepada bawahan setiap akhir tahun yang tercantumkan dalam Daftar Penilaian Pekerjaan (DP3);
  7. Melaporkan Kegiatan Kabid Sarana dan Prasarana Olahraga baik yang telah maupun yang belum dilaksanakan guna selanjutnya memberikan saran/usul kepada atasan untuk kelancaran tugas;
  8. Menghimpun bahan laporan dari Seksi-seksi bawahannya, yang selanjutnya menyusun laporan kepada Kepala Dinas baik secara bulanan, triwulan maupun tahunan melalui Sekretaris;
  9. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  10. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh atasan.

 

19. Kepala Seksi Sarana dan Prasarana Olahraga mempunyai tugas:

  1. Merencanakan dan melaksanakan pemeliharaan dan perbaikan sarana prasarana dan peralatan olahraga milik Pemerintah Kabupaten Lahat;
  2. Mengkoordinasikan pembangunan prasarana olahraga;
  3. Menyusun kebutuhan dan melaksanakan pengadaan sarana dan peralatan olahraga yang dibutuhkan oleh Pemerintah Daerah Kabupaten Lahat;
  4. Menyusun rencana penggunaan sarana dan prasarana olahraga;
  5. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  6. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh Kabid Sarana dan Prasarana Olahraga

 

20. Kepala Seksi Pemanfaatan dan Pengendalian Sarana dan Prasarana Pemuda dan Olahraga, mempunyai tugas:

  1. Mengelola, mengendalikan dan melakukan pengawasan terhadap pemanfaatan sarana, prasarana dan peralatan olahraga milik Pemerintah Daerah Kabupaten Lahat;
  2. Menyusun pedoman penggunaan sarana, prasarana dan peralatan olahraga milik Pemerintah Daerah Kabupaten Lahat;
  3. Melaksanakan penyaluran peralatan olahraga;
  4. Melaksanakan pemeriksaan terhadap sarana dan prasarana olahraga yang dibangun baik oleh pemerintah maupun swasta;
  5. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  6. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh Kepala Bidang Sarana dan Prasarana Olahraga.

 

21. Kepala Seksi Pengembangan dan Prasarana Olahraga, mempunyai tugas:

  1. Melaksanakan inventarisasi dan pengelolaan perizinan;
  2. Memberikan rekomendasi perizinan pemanfaatan sarana, prasarana dan peralatan olahraga milik Pemerintah Daerah Kabupaten Lahat;
  3. Memberikan perizinan/rekomendasi pelaksanaan kegiatan keolahragaan;
  4. Memberikan saran dan pertimbangan tentang langkah-langkah dan tindakan yang perlu diambil dalam bidang tugasnya; dan
  5. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang diberikan oleh Kepala Bidang Sarana dan Prasarana Olahraga.

 

Untuk menyelenggarakan tugas pokok tersebut berdasarkan Peraturan Pemerintah Daerah Nomor 21 Tahun 2002 Tentang Perubahan Atas Peraturan Daerah Kabupaten Lahat Nomor19 Tahun 2000 Tentang PembentukanOrganisasi Dinas Pemuda dan Olahraga Kabupaten Lahat, Dinas Pemuda dan Olahraga Kabupaten Lahat mempunyai fungsi :

  1. Perumusan kebijaksanaan teknis di bidang pemuda dan olahraga;
  2. b.      Pemberian perizinan dan pelaksanaan pelayanan umum        dalamkabupaten/ kota dibidang pemuda dan olahraga;
  3. c.      Pembinaan teknis dibidang pemuda dan olahraga
  4.    Membantu penyediaan sarana dan prasarana olahraga;
    1.    Pelaksanaan urusan tata usaha.

 

 

 

Susunan organisasi Dinas Pemuda dan Olahraga Kabupaten Lahat terdiri dari :

  1. Kepala Dinas
  2. Sekretaris
    1. Sub Bagian Umum
    2. Sub Bagian Keuangan
    3. Sub Bagian Kepegawaian
    4. Bidang Program dan Evaluasi
      1. Seksi Pendataan dan Pelaporan
      2. Seksi Penyusunan Program
      3. Seksi Evaluasi
      4. Bidang Kepemudaan
        1. Seksi Kelembagaan
        2. Seksi Produktifitas Pemuda
        3. Seksi Pemberdayaan dan Pengembangan Pemuda
        4. Bidang Keolahragaan
          1. Seksi Olahraga Prestasi
          2. Seksi Kesegaran Jasmani dan Rekreasi
          3. Seksi Olahraga Kemasyarakatan
          4. Bidang Sarana & Prasarana
            1. Seksi Sarana dan Prasarana 
            2. Seksi Pemanfaatan & Pengendalian Sarana & Prasarana Pemuda & Olahraga

Seksi Pengembangan Sarana & Prasarana Olahraga






Banner Link
Statistik Web

    030782

    Hari ini    : 8
    Total    : 6754
    Hits hari ini    : 34
    Total Hits    : 30782
    Online    : 1
Polling